A Escola Nacional de Administração e Políticas Públicas (ENAPP), em parceria com o Gabinete de Recursos Humanos do Governo Provincial da Lunda-Sul, promove de 18 a 23 de fevereiro, um ciclo de cursos gratuitos em diversas áreas estratégicas da administração pública.
As formações, que têm registado elevada procura, visam sobretudo capacitar jovens e quadros das administrações municipais, em matérias como Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Gestão de Carreira e Avaliação de Desempenho, Organização e Gestão do Tempo, Elaboração e Gestão de Projetos Locais, Liderança e Gestão de Equipas, Gestão de Conflitos, Técnicas de Condução de Reuniões, ABC da Elaboração do Qualificador Ocupacional Próprio e Gestão Estratégica/Gestão por Objetivos.
De acordo com o Director do gabinete provincial dos recursos humanos, Homero Chicapa, a iniciativa enquadra-se na política de reforço das competências técnicas e profissionais dos funcionários públicos, alinhada às necessidades específicas da administração local.
“Ao término das ações formativas, os participantes terão direito a certificação emitida pela ENAPP, além de beneficiarem de uma oferta formativa ajustada às exigências do serviço público e de interação direta com especialistas e formadores experientes”.

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